8(800)-550-53-74
Зарегистрироваться
• Стоимость 1590 рублей вместо 6500 р. Осталось 2 места

Конкретные документы и формулировки в них с учетом новых требований законодательства. Защита интересов Компании.
Вы - «во все оружия» и «на страже» Компании»
Вебинар 24 июня в 10:00
Регистрация
Смотреть программу
Локально-нормативные акты, которые должны быть у всех Работодателей. Правила введения и ознакомления
Спикер: Юлия Жижерина
А Вы знали, что правильно составленные локально-нормативные акты (единые положения и приказы) могут уменьшить Ваш документооборот с персоналом на 37%?
А это значит, меньше подписей, меньше уговоров и разъяснений. А знаете ли Вы, что нужно прописать в этих ЛНА, чтобы снять риски самых крупных штрафов, например, по персданным и премированию? Самый практический вебинар за последний год! Мы подготовили конкретные решения для коммерческих компаний, существующих в реалиях бизнеса РФ
О вебинаре
С 2021 года изменились процедуры почти по всем направлениям кадрового подразделения.
Вступили в силу новые правила медицинских осмотров, масштабные изменения по охране труда, которые касаются абсолютно каждой компании в РФ, изменилась работа с персональными данными, отчетность в ПФР, , новый формы трудовых книжек, электронный документооборот и многое-многое другое. А самое главное, увеличились штрафы и требования к Работодателю.

Посетите вебинар, минимизируйте риски при работе с недобросовестными сотрудниками, чтобы не было трудовых споров и штрафов!

Регистрация открыта!
Регистрация
Программа вебинара
1. Обязательные и необязательные локальные акты. Ответственность за ошибки в ЛНА

2. Идеальные ПВТР: что в них должно быть и чего не должно быть.
· Рабочее время в ПВТР – очень редко встречаю правильные формулировки. Предлагаю разные варианты для графика работ, суммированного учёта, разъездного характера, ненормированного дня и так далее.

· Разбираем, как правильно прописать в ПВТР и Положении об оплате сроки выплаты зарплаты.

3. Положение об оплате и Положение о премировании: как прописать в пользу работодателя.
4. Положение о персональных данных, последние изменения.
5. Должностные инструкции, ЛНА или нет? Обязательны или нет? Как изменять должностные инструкции.
6. Положение о командировках, Положение о вахтовом методе, Положение о коммерческой тайне, и т.д. Какие из них обязательные и что в них надо прописывать

БОНУС! 7. Правильное ознакомление сотрудников и возложение ответственности за дисциплину труда.

Участвовать
Участвуйте в вебинаре и получите актуальную информацию по изменениям в трудовом законодательстве
Участвовать
Спикер вебинара: Юлия Жижерина
~ Преподаватель Русской школы управления, City Business School, Российский экономический университет им. Плеханова, Moscow Business School, Бизнес- школы «Синергия», Бизнес-школа «Финконт» и многих других бизнес-школ и учебных центров
~ Экспертные правовые знания в области трудового права, охраны труда (диплом Московской государственной юридической академии, квалификация «юрист»)
~ Знание HR-менеджмента – кадровое делопроизводство и управление персоналом (диплом Международного института менеджмента ЛИНК, сертификат Научного парка МГУ им. Ломоносова, сертификат Национального союза кадровиков)
~ Опыт работы корпоративным юристом в производственно-торговых компаниях - 8 лет
~ Опыт работы директором по персоналу, начальником отдела кадров, кадровиком в производственно-торговых компаниях – 8 лет
По итогам мероприятия Вы получите Сертификат о прохождении обучения
Стоимость участия
Скидка сегодня. Осталось 2 места
1590
р
3500 р
Оплатить участие
Что входит:
•онлайн участие в мероприятии
•запись мероприятия без лимита скачиваний и просмотров
•методические материалы с инструкциями по доработке процессов и кадровых документов
•сертификат о прохождении обучения

В ПОДАРОК 10 дней консультаций после вебинара
−75%
Сегодня
В подарок безупречные шиблоны ЛНА:

-Положения о переводе работников на дистанционную удаленную работу
-Положения о временном переводе работников образовательной организации
-Положение по воинскому учету
-Положения о работе с персональными данными работников
-Положение по оплате труда
-Положения о системе управления охраной труда
Кол-во мест ограничено. После оплаты Вы получите ссылку на комнату трансляции
Стоимость действительна при оплате на сайте.
ВАЖНО! После оплаты Вы получите чек, который можно предоставить в Вашей компании и возместить затраты на обучение.
Если Вы хотите оплатить по безналичному расчету от Компании, Вы можете скачать счет и договор по кнопке
Получить счет
При оплате сегодня в подарок 10 дней консультаций с экспертами МИРК для решения любых вопросов по трудовым отношениям в Вашей компании
Дней
Часов
Минут
Секунд
Получить подарок
Как все будет происходить
1

Что будет после оплаты

Вам приходит квитанция об оплате на электронную почту и ссылка на вебинарную комнату
2
Как я узнаю, что вебинар начался?
За день и за 5 минут до вебинара вы получите уведомление на эл.почту и смс
3
Онлайн конференция
с возможностью задавать вопросы прям на конференции
4
Когда я получу запись и все обещанные материалы?
В течение суток после вебинара вы получите ссылку на запись., которую можете посмотреть в любое время и ссылку на материалы
5
10 дней консультаций с экспертами МИРК
для решения любых вопросов по трудовым отношениям в Вашей компании
6
Вы высококвалифицированный и восстребованный профессионал
и Ваша Компания под Вашей защитой
Станьте самым востребованным экспертом по трудовым отношениям благодаря актуальным знаниям и опыту, полученным в МИРК
Регистрация
Отзывы о наших семинарах
Остались вопросы или нужен счет на компанию?
Заполните форму и наш менеджер свяжется с вами
8 (800) 550-53-74
+7 (495) 150 67 00
info@kadrprofy.ru

Сокращенное наименование: ООО «МИРК» ИНН/КПП: 7702458612/772801001 ОГРН: 5187746010140 от 17.12.2018 г.
Юридический адрес: 117342, г. Москва, ул. Бутлерова, дом 17, оф. 4061
Лицензция № 041145: Выдана Департаментом образования и науки города Москвы от 8 декабря 2020 г.

Договор оферты | Политика конфиденциальности